“Bij inclusief ondernemen geven werkgevers mensen met een arbeidsbeperking óf een grote afstand tot de arbeidsmarkt een kans in hun organisatie via een baan of werkervaringsplek.”
GOMAD streeft niet naar inclusief ondernemerschap maar is zo geboren, het zit in onze genen. Wij zijn hier enorm fier op en worden hier nu ook voor beloond met onze finaleplaats!
Bent u benieuwd wie van de 7 finalisten (uit meer dan 1500 genomineerden) uiteindelijk op het hoogste trapje mag staan? Kom dan gerust met ons mee naar de uitreiking van de awards op 29/11/2018. Wij schrijven u met veel plezier in. Mocht u in tussentijd graag meer weten over onze best practices, aarzel dan niet ons te contacteren.
Meer info vind je op onderstaande links:
http://www.inclusiefondernemen.be/
http://www.inclusiefondernemen.be/genomineerden